Всего лишь 20% компаний готовы сохранить формат удаленного рабочего места для сотрудников после снятия всех ограничений. 82% предпринимателей заявили о низкой эффективности работников.
Среди работавших удаленно есть те, кто заметил, что его продуктивность резко уменьшилась (41%), и те, кто посчитал, что объем работы, выполняемый дома, остался на уровне офиса (39%). Но есть и 15% граждан, которые считают, что их коэффициент работоспособности неслыханно увеличился.
К минусам удаленки можно отнести: сложности в решении рабочих вопросов, вмешательство родственников, отвлечение на домашние дела, плохое интернет-соединение, потеря руководством управления своими сотрудниками.
Безоговорочные плюсы: отсутствие затрат времени на дорогу, возможность формировать график работы, комфортная домашняя обстановка, отсутствие разговоров с коллегами.
Трудно назвать эти минусы и плюсы объективными, ведь кто-то из сотрудников увидел только положительное в таком формате работы, а кто-то – только отрицательное. В общем, мнения по данному вопросу разделились, но 51% работников склоняются к тому, что обычный режим работы был бы более предпочтителен.
Источник: https://www.rbc.ru/business/18/06/2020/5eea6fe59a794756c1232968?from=newsfeed
Источник фото: https://hochyvseznat.ru/y-soseda-trava-zelenee-kak-izbavitsia-ot-privychki-postoianno-jalovatsia.htm...
Email-рассылка
Прямая ссылка на оформление email-рассылкиРаз в неделю мы отправляем дайджест с самыми популярными статьями.
